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第393章 提拔人才

第393章提拔人才

平安礦業(yè)大樓,董事長辦公室內(nèi)。

因?yàn)槎∪f七的存在,讓這個(gè)小小的房間里流動著令人窒息的壓力。

至少羅力的感覺非常清晰,在丁萬七的目光中,他仿佛有一座山壓在自己頭頂上一般,讓自己喘不過氣來。

這種無形中的壓力,看不見摸不著,但是羅力卻清晰地感覺到了,如同是玄幻小說里的強(qiáng)者威壓一般,端是十分神奇。

至于王浦,他跟丁萬七見面的次數(shù)不多,也就在開會的時(shí)候見過幾次,雙方都沒說過話,倒是沒有羅力的那種壓力。

面對著詢問,他緩緩道:“我其實(shí)并沒有想過您要不要對付他,而是在想,如果您想要對付他們,我這個(gè)建議就有用。如果您不想要對付他們,那您就可以把他當(dāng)廢紙一樣扔掉。

我們這些工作人員的職責(zé),就是制作多套方案供您選擇。

就像是古代謀士一樣,會制定出上中下三策。我雖然沒有三策,但是可以先把東西想出來,等你需要用的時(shí)候,就可以直接拿來用了。

另外我身份低,職位不高,想必您也不會問我具體問題,所以我只能毛遂自薦,先給您提供這么一個(gè)報(bào)告。

丁總,這就是我為什么會寫報(bào)告的原因?!?

丁萬七聞,嘴角終于露出了一絲笑容。

他本來就相信不會亂嚼舌根,更不會隨便跟底層人說。

剛才的眼神,只是試探羅力而已。

現(xiàn)在聽了王浦的話,他的疑惑也消除了。

“你這個(gè)方法很不錯(cuò)?!倍∪f七道,“確實(shí),這兩天是陳江平他們盯得最嚴(yán)密的時(shí)候,所有人都打足了精神以防萬一。

這個(gè)時(shí)候出手,確實(shí)有失敗的風(fēng)險(xiǎn)。

等過幾天等他們松懈了,才是最好的出手時(shí)間。

另外你報(bào)告里有一個(gè)說得非常好。他們肯定會松懈,這是人性,沒有人會一直繃著精神高強(qiáng)度工作,遲早會松懈,包括陳江平他自己。

嗯,你想得很周到?!?

丁萬七望向王浦的目光,滿是贊賞。

他自己也是看了這份報(bào)告,才在上午立刻決定讓羅力暫停行動,靜觀其變。

先讓陳江平的礦場開幾天,過幾天等他松懈了再搞事情,那樣子成功率也會高不少。

所以,原本很著急想要致陳江平死地的丁萬七,這次反而不急了。

“謝謝丁總夸獎(jiǎng),我的一切都是平安礦業(yè)給的,沒有公司,就沒有我現(xiàn)在的好生活,所以替公司排憂解難,是我分內(nèi)之事?!蓖跗忠荒樥\懇地道。

丁萬七回頭看向羅力,問道:“現(xiàn)在王浦是什么職位?”

羅力道:“回丁總,王浦現(xiàn)在是市場部主任,為市場的開拓和運(yùn)營提供意見?!?

丁萬七指著王浦道:“這樣的人才,怎么才是市場部主任?”

羅力心中腹誹,你問我我問誰去啊,這些人事提拔,還不都是你們老丁家做主?

不過,誰叫對方是董事長呢,手里握著自己的前程。

羅力只好陪著笑道:“王浦進(jìn)入公司的時(shí)間短,資歷不夠。他能夠成為市場部主任,也是歷任老總的信任了?!?

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